Mitarbeiterführung

Themen beinhalten: Fähigkeiten im Personalmanagement, Mentorenprogramme, off-site Management und mehr.

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Lachende Frau im Bürostuhl
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Was ist bei einem Arbeitsunfall zu tun? Monster erklärt, wie Sie einen Arbeitsunfall melden, wer zahlt und wann Lohnfortzahlung gilt.
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Homeoffice bedeutet für Führungskräfte: Führen auf Distanz. Welche Herausforderungen bringt das? Wir haben mit Expertin Susanne Nickel gesprochen.
Haftung bei Schäden am Arbeitsplatz

Wer haftet für Schäden am Arbeitsplatz? Rechtsexperte Jost Nüßlein erläutert die Rechtslage.

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Krankheitsbedingte Kündigung: Ist sie zulässig und wenn ja, wann?
Ist eine krankheitsbedingte Kündigung zulässig? Wenn ja, welche Voraussetzungen müssen Arbeitgebende beachten? Monster gibt Antworten.
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Die Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetz: Das sind die wichtigsten Neuerungen

Der Bereich des Fremdpersonaleinsatzes, sei es in der Form der Arbeitnehmerüberlassung oder des Abschlusses von Dienst- und/oder Werkverträgen, stellt einen bedeutenden Wirtschaftsfaktor dar. Die jüngste Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG) enthält wesentliche Änderungen, die beim Einsatz von Fremdpersonal seit dem 1. April 2017 zu beachten sind.

Leitfaden Kündigungsgespräch

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Personalakte – was darf rein und was nicht?

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